دورة عمليات التوظيف والتسريح الذكي باتجاه توطين العمالة
دورات إدارة التخطيط الاستراتيجي

اختر مدينة وتاريخ آخر
دورة عمليات التوظيف والتسريح الذكي باتجاه توطين العمالة
المقدمة:
تزايد الحديث عن رؤية المملكة العربية السعودية لعام 2030 ورؤية 2020، حيث يمثل الموضوع مزيجًا من القديم والجديد في آن واحد. تكثر الأسئلة المعقدة حول العديد من النقاط، وغالبًا ما يتفاوت فهم الأفراد للرؤية بين الشمولية والتفصيل، مما يقلل من دورهم في تحقيق الأهداف المرجوة.
يتكرر السؤال بشكل رسمي وغير رسمي: هل نحن بصدد معالجة مشكلة عمالة الوافدين والمواطنين أم أننا نخلق مشكلة جديدة؟ ما هي الحلول المناسبة، وما البرامج والآليات التي يجب اتباعها لتفادي أي أخطاء في عمليات التسريح أو التوظيف؟ تتطلب هذه التساؤلات نقاشات معمقة حول كيفية تحقيق التوازن بين احتياجات السوق وحقوق العمال، وضمان تنمية مستدامة تتماشى مع أهداف الرؤية.
تتضمن رؤية 2030 أهدافًا طموحة تتعلق بتعزيز الاقتصاد الوطني وتنويع مصادر الدخل، مما يتطلب إعادة تقييم دور العمالة الوافدة في سوق العمل. من الضروري وضع استراتيجيات فعالة لتوظيف المواطنين، مثل تطوير برامج تدريبية وتأهيلية، وتعزيز الشراكة بين القطاعين العام والخاص لتوفير فرص عمل جديدة.
الفئات المستهدفة:
· مدراء الإدارات.
· رؤساء الأقسام.
· مسؤولو تخطيط القوى العاملة.
· إدارات الموارد البشرية.
· كل من يجد في نفسه الحاجة لهذه الدورة ويرغب بتطوير مهاراته وخبراته.
أهداف الدورة:
في نهاية هذا البرنامج، سيكون المشاركين قادرين على:
· معرفة ما هي الأهداف الخاصة بالتوظيف والمواطنة المنبثقة من رؤية 2030.
· فهم أعمق للموارد البشرية المتاحة في السوق المحلية والإقليمية والعالمية.
· معرفة كيف نترجم الأهداف إلى خطة عمل استراتيجية.
· فهم آليات وبرامج التوظيف لتحقيق الرؤية.
المحاور العلمية للدورة:
ماهي محاور الرؤية؟ وما هي ركائز القوة؟:
· العمق العربي والإسلامي
· القوة الاستثمارية الرائدة وفهم المواهب الوطنية الحالية
· بناء مجتمع حيوي من حيث القيم والبيئة السليمة
خلق الفرص وتخفيض البطالة:
· التشجيع على الاستثمار
· زيادة التنافسية ومشاركة القطاع الخاص
· رفع الصادرات وتعزيز الصناعات المحلية
زيادة معدلات التوظيف حسب سوق العمل:
· جذب المواهب الوطنية للعمل في السوق المحلي
· إنشاء مسارات واضحة وشاملة
· كيفية تحسين مخرجات التعليم
· آليه التوسع في التدريب المهني
تعزيز فعالية الحكومة:
· تحسين أداء الجهاز الحكومي
· زيادة التفاعل مع المواطنين
· تنويع وتعظيم الإيرادات
· تطوير الحكومة الالكترونية
· دعم الحكومة الالكترونية وفعاليتها
زيادة المسؤولية الاجتماعية:
· تمكين الشركات من المساهمة في المسؤولية الاجتماعية
· زيادة حس المواطنة والتشجيع على التطوع
· تعزيز وتمكين التخطيط المالي (التقاعد والادخار)
· دعم نمو القطاع الغير ربحي
· تمكين القطاع الغير ربحي من تحقيق أثر أعمق في المجتمع
ما هو دورك ودور القسم الذي تعمل به لتحقيق هذه الرؤية:
· ماهي العوائق وكيف يمكن تجاوزها
· كيف تعزز التواصل والروح القيادة لتحقيق الرؤية